こんにちは、株式会社GIG広報です。

GIGが提供するeラーニングプラットフォーム『Workshipアカデミー』は、人事・採用担当者の専門スキル向上と、企業の採用成功の支援を目的としています。

この度Workshipアカデミーにおいて、採用広報ツール「Wantedly」の運用ノウハウを体系化した無料講座「採用コスト一人あたり５万円。Wantedlyの運用思想に基づく正しい運用方法とは？」を公開したことをお知らせいたします。

■ 背景：早期離職の要因1位は「ミスマッチ」。求められる“誠実な発信”

採用市場において、入社後の早期離職は企業・求職者の双方にとって損失です。特に、給与や福利厚生といった「条件面」だけでマッチングを図ると、入社後に「大切にしている価値観が違う」「一緒に働く人の雰囲気が合わない」といった、目に見えにくい仕事内容や文化のミスマッチ」が起こりやすくなります。

GIGもかつては、小さな制作会社として「どうすれば自社の魅力が正しく伝わり、長く活躍してくれる人と出会えるのか」という課題がありました。

そこで私たちが辿り着いた答えが、Wantedlyを活用した「共感型採用」です。条件ではなく、なぜこの事業をやるのか、どんな想いで働いているのかを正直に発信し続けた結果、現在ではフォロワー数2.4万人（全国7位）、採用単価5万円という成果に加え、ミスマッチのない採用を実現しています。

今回、これまでのWantedly運用経験で培ってき「ミスマッチを防ぎ、自社にフィットする層を惹きつける運用ノウハウ」を、Workshipアカデミーの講座として公開することを決定いたしました。

■ 講座内容：「Wantedlyの運用思想に基づく正しい運用方法とは？」

本講座では、単なるテクニックに留まらず、Wantedlyの設計思想から逆算した「応募者に選ばれるためのWantedlyの運用方法」を解説します。

・Wantedlyの理念から逆算した運用方法（採用単価：5万円）
・Wantedlyの理念とユーザー特性を活かしたコンテンツ設計とは？
・Wantedly運用の全体フローと会社ページの作り込み
・Wantedly運用における募集記事とストーリーの作り込み方

■ 講座概要

本講座は、Workshipアカデミーにてオンライン形式で提供いたします。会員登録後、すぐに全てのチャプターを無料でご視聴いただけます。

・講座名：採用コスト一人あたり５万円。Wantedlyの運用思想に基づく正しい運用方法とは？
・受講費用：無料（Workshipへの会員登録が必要です）
・対象者：採用担当者、広報担当者、経営者、採用ブランディングを強化したい方
・受講方法：具体的な講座の詳細・視聴については、以下のリンクよりご確認いただけます。無料登録後、すぐにご覧いただけます。

【本講座の詳細はこちら】
https://one-stream.io/catalog/GGnBzTXEFiNasBhIz7w0JFgwjyk2/playlist/606024f4-2cf4-4c7a-8e0a-f546e551f787

【Workshipアカデミーへの登録はこちら】
https://one-stream.io/join/user/3bb7d016-6329-479f-9820-732e4b4ed4f9

【公開中の講座詳細はこちら】
https://one-stream.io/catalog/GGnBzTXEFiNasBhIz7w0JFgwjyk2

今後もコンテンツを拡充していきます。「こんな講座が見てみたい」などのリクエストがございましたら、ぜひお気軽にご連絡ください。

貴社の採用活動、ひいては組織づくりの一助になれば幸いです。

GIG BLOG編集部

株式会社GIGのメンバーによって構成される編集部。GIG社員のインタビューや、GIGで行われたイベントのレポート、その他GIGにかかわるさまざまな情報をお届けします。